Povežite se s nama

Hi, what are you looking for?

Profitiraj.hr

Novosti

Završen projekt HZZ-a za cjeloživotno profesionalno usmjeravanje [VIDEO]

“Projekt je bio usmjeren na dva glavna ishoda – unaprjeđenje informacijske tehnologije koja postoji u HZZ-u i koja je unaprjeđena u smislu razvoja novih aplikacija i povezivanja s ostalim partnerskim institucijama u smislu razmjena podataka”, rekla je Zećirević.

"Projekt je bio usmjeren na dva glavna ishoda - unaprjeđenje informacijske tehnologije koja postoji u HZZ-u i koja je unaprjeđena u smislu razvoja novih aplikacija i povezivanja s ostalim partnerskim institucijama u smislu razmjena podataka", rekla je Zećirević.

Projekt “Usluge Hrvatskog zavoda za zapošljavanje (HZZ) klijentima: Unaprjeđenje cjeloživotnog profesionalnog usmjeravanja i ICT podrška” u sklopu IPA programa “Razvoj ljudskih potencijala” završen je nakon dvije godine provedbe, a rezultati su predstavljeni na završnoj konferenciji.

Projekt je vrijedan 3,73 milijuna eura, a svrha mu je bila razviti sustav cjeloživotnog profesionalnog usmjeravanja, kao i unaprijediti ICT sustav, koji će omogućiti razmjenu podataka HZZ-a s ostalim dionicima na tržištu rada, poput HZMO-a, HZZO-a, Regosa, Fine, Porezne uprave i ministarstava rada, obrazovanja i gospodarstva.

Stručna voditeljica projekta Mirjana Zećirević iz HZZ-a objasnila je značaj projekta vrijednog 3,5 milijuna eura.

“Projekt je bio usmjeren na dva glavna ishoda – unaprjeđenje informacijske tehnologije koja postoji u HZZ-u i koja je unaprjeđena u smislu razvoja novih aplikacija i povezivanja s ostalim partnerskim institucijama u smislu razmjena podataka”, rekla je Zećirević.

Drugi dio bio je usmjeren na unaprjeđenje poslovnih procesa koji se odnose na cjeloživotno profesionalno usmjeravanje i razvoj karijere.

[infopunkt 6965 2]

Zećirević napominje da je osnovano sedam pilot centara za informiranje i savjetovanje o karijeri – u Zagrebu, Zadru, Šibeniku, Slavonskom Brodu, Osijeku, Koprivnici i Varaždinu. Cilj je omogućiti svim građanima dobivanje savjeta pri izboru obrazovanja, odnosno zapošljavanja i upravljanja karijerom.

[infopunkt 6965 3]


Napisao

Pročitajte još:

Lifestyle

Postoje određene navike i osobine koje svi vrhunski vođe imaju, od kojih je Inc.com izabrao 12 najbitnijih.

Ljudski resursi

Uvijek imajte na umu da vam je cilj postići dogovor. Svakako ne pristajte na prvu ponudu, no pazite a vaše ne u konačnici ne...

Lifestyle

Svijetu ne treba još jedan loš vođa koji negativno utječe na zaposlenike, njihovo zdravlje, klijente i tvrtku.

Lifestyle

Vi ste odgovorni za sebe i morate odlučiti kako ćete živjeti, jer ako nećete vi tada će to učiniti netko drugi za vas.

Oglasi

Medijski mali servis j.d.o.o. Sva prava pridržana.