Povežite se s nama

Hi, what are you looking for?

Profitiraj.hr

Izdvojeno

Rad na neodređeno vrijeme mogao bi za većinu radnika postati samo utopija

Za sindikate nije prihvatljivo rješenje po kojem bi poslodavac mogao s radnikom sklopiti ugovor o radu na određeno vrijeme na razdoblje od nekoliko mjeseci do nekoliko godina.

Za sindikate nije prihvatljivo rješenje po kojem bi poslodavac mogao s radnikom sklopiti ugovor o radu na određeno vrijeme na razdoblje od nekoliko mjeseci do nekoliko godina.

Gospodarsko-socijalno vijeće (GSV) završilo je današnjom sjednicom rad u dosadašnjem sastavu, jer se po novom Zakonu o reprezentativnosti u iduća dva mjeseca treba dovršiti utvrđivanje reprezentativnosti sindikalnih središnjica i udruga poslodavaca te potom formirati novi GSV.

Predstavnik sindikata i predsjednik GSV-a Krešimir Sever izrazio je nakon sjednice nadu da će novi sastav GSV-a kvalitetnije voditi socijalni dijalog nego što je to bilo u proteklih godinu dana, kada su mnogi zakoni prolazili mimo socijalnih partnera.

Socijalni dijalog vodi se izravnom komunikacijom, a ne putem facebook i web stranica Ministarstva rada i mirovinskog sustava i Vlade, kritizirao je Sever odnos Vlade i ministra Miranda Mrsića prema socijalnom partnerstvu, sa čime se složio i predstavnik Hrvatske udruge poslodavaca (HUP) Damir Kuštrak.

Mrsić je kazao da je zbog lošeg stanja u zemlji dio zakona morao biti usvojen po hitnoj proceduri, zbog čega su zaobiđeni socijalni partneri, no sada to više nije potrebno.

Kako u idućih 60 dana, dok se ne formira novi GSV, ne bi došlo do vakuma u socijalnom dijalogu predložit ćemo sporazum o suradnji sa sindikatima i poslodavcima, najavio je Mrsić.

Utvrđivanje reprezentativnosti sindikalnih središnjica još nije završeno, a neslužbeno se očekuje da bi u novom GSV-u umjesto pet bile tri središnjice – Nezavisni hrvatski sindikati, Savez samostalnih sindikata Hrvatske i Matica hrvatskih sindikata.

Predstavnici Vlade i sindikata govorili su i o izmjenama Zakona o radu (ZOR), koje će se odvijati u dvije faze.

U prvoj fazi, koja bi trebala završiti do kraja veljače, uskladit će se ZOR sa smjernicama EU-a te utvrditi izmjene o kojima je moguće postići suglasnost socijalnih partnera.

U drugoj fazi raspravljat će se o svim pitanjima o kojima se ne može postići dogovor, a među njima je i problem rada na određeno vrijeme, o čemu se dosta špekuliralo u posljednje vrijeme.

Za sindikate nije prihvatljivo rješenje po kojem bi poslodavac mogao s radnikom sklopiti ugovor o radu na određeno vrijeme na razdoblje od nekoliko mjeseci do nekoliko godina.

Na sjednici se raspravljalo i o prijedlogu zakona o rudarstvu te je ocijenjeno dobrim što taj zakon ne ide u hitnu proceduru, već u dva čitanja u Sabor.


Napisao

Pročitajte još:

Lifestyle

Postoje određene navike i osobine koje svi vrhunski vođe imaju, od kojih je Inc.com izabrao 12 najbitnijih.

Lifestyle

Vi ste odgovorni za sebe i morate odlučiti kako ćete živjeti, jer ako nećete vi tada će to učiniti netko drugi za vas.

Lifestyle

Blog Lifehack tvrdi da su ljudi koji piju kavu uspješniji.

Lifestyle

Uspješni ljudi znaju iskoristiti svoje vrijeme i ustaju rano. Ne zato što to rade svi uspješni ljudi, nego zato što je to mudro.

Oglasi

Medijski mali servis j.d.o.o. Sva prava pridržana.